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Compliance Trabalhista: quais as ferramentas que posso implementar na minha empresa?

Compliance Trabalhista: quais as ferramentas que posso implementar na minha empresa?

Um programa de Compliance trabalhista implantado com seriedade, moldado
com eficácia individualmente para cada empresa traz diversos benefícios.

Dentre as inúmeras ferramentas utilizadas no Compliance pontuamos a adoção de um preventivo consubstanciado em elaboração de Políticas de Premiação, Regimento Interno, Código de Conduta, etc.

Tais ferramentas atraem o sentimento de segurança por parte dos
colaboradores e o consequente aumento da produtividade trazendo mais lucros para a empresa. Além disso, diminui o número de ações trabalhistas, e
apresenta a empresa com bons olhos perante o judiciário e a sociedade como
um todo.

E, por fim, mas sem limitar os inúmeros benefícios, a efetividade do programa
traz consigo a preservação da honra e da imagem empresarial, assim como a
continuidade de suas operações.

Fonte: Melo Advogados

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